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400-002-2001
人才招聘
分类展示

平面设计师 (2人)
岗位职责:
1.负责公司线上平台的维护管理,商品美编
2.企业形象包装及网站维护
人力资源  (2人)
岗位职责:
1.依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作
2.协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划
3.负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作
销售经理  (5人) 专职/兼职
岗位职责:
1. 负责公司产品的销售及推广以及部门内的沟通与指导;
2. 根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3. 开拓新市场、发展新客户,增加产品推广范围;
平台推广员(10人)专职/兼职
岗位职责:
1.负责公司平台的线下推广,客户维护;
2.参加公司的培训,了解各阶段的推广活动并做好宣传工作;
财务统计 (5人)
岗位职责:
1.负责记好行政及销售方面的财务总帐及各种明细帐目,并编制决算和其他方面有关报表;
2.审核原始凭证,要严格掌握开支范围和开支标准;
3.负责定期核对固定资产帐目;
行政管理 (5人)
岗位职责:
1.负责办公室日常办公制度维护、管理和各部门办公后勤保障工作;
2.处理公司对外接待工作;
3.按照公司行政管理制度处理其他相关事务;
讲解专员  (5人)
岗位要求:
1.负责协调好各业务经理,做好各个客户的沟通;
2.做好会议讲解工作和销售技能的提升,熟练掌握产品知识;
营销总监  (5人)
岗位要求:
1.具备良好的分析问题及处理问题能力,有较强的执行力;
2.负责做好团队建设平台推广,会议管理等工作;
福利待遇
1.职员类年薪4-6.5万,管理类年薪5-10万,高级管理类年薪8-15万;
2. 转正后缴纳五险,享有餐补及交通补助,单休,节假日调休制
 
联系方式
联系邮箱: 59170422@qq.com
联系电话:15315581983、15854122223
 公司地址:济南泺口皮革城三楼3011室